Clés de la réussite

  • Le manque de mesure de la performance environnementale et énergétique des petites et moyennes entreprises (PME), ce qui entrave la capacité à contribuer à la transition énergétique et à lutter contre le changement climatique
  • 96 % des dirigeants de PME déclarent ne pas mesurer les émissions de carbone des scopes 1 à 3 et 95 % ne disposent pas de données sur le niveau de consommation d'énergie renouvelable.
  • Moins d’un tiers des PME disposent de compétences dédiées à l’environnement ou au développement durable au sein de leur conseil d’administration ou à un poste de direction de l’entreprise.
  • YPO perfectionnera ses membres sur la façon de mesurer et de rendre compte de l'impact environnemental

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KIGALI, RWANDA – 31 janvier 2024 – La plupart des dirigeants de petites et moyennes entreprises (PME) affirment que leur entreprise ne mesure pas les émissions de carbone. Cela pourrait sérieusement entraver leur capacité à contribuer à la lutte contre le changement climatique, selon une nouvelle étude menée par YPO, sponsorisé par EY. 

Le rapport de YPO, une communauté mondiale de dirigeants de dirigeants, montre que seulement 4 % de ses membres interrogés ont été en mesure de fournir des données sur les émissions directes et indirectes de leur entreprise (scope 1-3). Seuls 5 % des dirigeants interrogés mesurent le niveau d'utilisation des énergies renouvelables de leur entreprise, ils n'ont donc pas pu faire état de progrès dans leur transition énergétique. 

À mesure que les exigences réglementaires environnementales s'intensifient, les recherches menées dans le cadre du projet inaugural de YPO Global Impact Rapport souligne également un manque potentiel de ressources et de compréhension de la manière de rendre compte de ces problèmes parmi les PME. Moins d’un tiers (28 %) des chefs d’entreprise ont indiqué avoir un comité social et environnemental au sein de leur conseil d’administration, tandis que seulement 27 % ont déclaré occuper un poste de direction à temps plein en matière de développement durable. 

Le président mondial de YPO, Raymond Watt, a déclaré : 

« Nos membres sont au cœur de nombreuses économies à travers le monde et veulent jouer leur rôle dans la lutte contre l'urgence environnementale, mais actuellement, la majorité ne dispose tout simplement pas des données et du soutien nécessaires pour le faire.  

« Ce rapport inaugural fournit une base de référence essentielle aux entreprises membres de YPO pour commencer à évaluer leur impact environnemental et à faire une différence positive. Nous nous engageons à les aider à mesurer efficacement leur consommation d’énergie et leurs émissions de carbone, notamment en explorant des données technologiques et des solutions de reporting. 

« En plus de prendre des mesures concertées par les entreprises pour contribuer à endiguer le changement climatique, ce ne sera qu'une question de temps avant que les exigences réglementaires et de la chaîne d'approvisionnement fassent du reporting environnemental un impératif commercial et climatique. » 

« Même si elle se concentre actuellement sur les grandes organisations, la pression réglementaire pour divulguer les données environnementales s’intensifie. Cette année, des milliers de multinationales ayant des activités en Europe doivent commencer à déclarer leur impact climatique dans le cadre de la directive CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive). Aux États-Unis, la Securities and Exchange Commission devrait adopter des règles de divulgation climatique. 

Orlan Boston, membre YPO et partenaire principal en conseil et service client mondial chez EY, a déclaré : 

« Outre l'augmentation des exigences réglementaires, la pression des clients sur les entreprises pour qu'elles assurent la transparence de leurs performances environnementales, sociales et de gouvernance et progressent dans ce sens s'intensifie. » 

« Les dirigeants de petites et moyennes entreprises devraient évaluer les opportunités et les risques pour leurs propres entreprises et parties prenantes, ce qui leur permettra d'exécuter une stratégie d'amélioration ciblée. »  

Contacts médias YPO

Angéla Mers, amers@ypo.org, + 1 415 298 8534 

Lucy Miles, lucy.miles@ypo.org, + 44 7724 130740 

À propos de YPO 

YPO est la communauté mondiale de leadership de plus de 35,000 150 directeurs généraux dans 22 pays qui sont liés par la conviction commune que le monde a besoin de meilleurs dirigeants et que les entreprises peuvent être une force motrice pour le bien. Chacun de nos membres a obtenu des succès significatifs en tant que leader à un jeune âge. Ils dirigent des entreprises et des organisations qui emploient collectivement plus de 9 millions de personnes dans le monde et génèrent plus de XNUMX XNUMX milliards de dollars de revenus combinés. Les membres de YPO se réunissent pour apprendre et échanger des idées afin de faire une différence dans les vies, les entreprises et les communautés qu'ils impactent.

Méthodologie des données  

L'enquête d'impact mondial YPO 2023 a été menée par YPO via un questionnaire en ligne avec le soutien d'EY, conseiller en apprentissage stratégique et sponsor de l'enquête ; Partenaire de preuve, de données et de technologie ; et Labrador, partenaire de conseil, de rédaction et de conception. L'enquête visait à recueillir divers points de vue des chefs d'entreprise concernant leur impact social, de gouvernance et environnemental. L'approche de collecte de données a tiré parti de la plateforme d'intelligence des données de Proof, permettant aux membres de saisir, de sauvegarder et de mettre à jour leurs données pendant la période de collecte de données. L'enquête a couvert la période de référence du 1er janvier au 30 juin 2023 avec une période de collecte de données ouverte de juillet à décembre 2023, avec les réponses de plus de 700 membres de l'YPO de 82 pays.